Förflytta en hel organisation med nya WorkshopPro™
Vad är WorkshopPro™?
WorkshopPro™ är vårt unika koncept som ger chefer och ledare alla verktyg de behöver för att på egen hand kunna genomföra effektiva och strukturerade workshops – helt utan förberedelser.
WorkshopPro™ är ett digitalt koncept där du kan arbeta med team och grupper i tydliga och strukturerade workshops. Med WorkshopPro™ kan du som chef fokusera på att engagera teamet i diskussionerna, medan vår digitala workshopledare guidar er genom hela processen. Oavsett om du vill stärka samarbetet inom ett enskilt team eller driva förändring i hela organisationen, erbjuder WorkshopPro™ en smidig och snabb lösning. Konceptet fungerar lika bra för fysiska eller digitala möten, vilket gör det flexibelt för alla arbetsformer.
Nytt kostnadseffektivt sätt att driva förändring i en hel organisation – snabbt och enkelt!
Fördelar med WorkshopPro™
1. Kvalitetssäkrat innehåll. Kvalitetssäkrat material utvecklat av specialister med vedertagna modeller.
2. Kostnadseffektivt. WorkshopPro™ är en effektiv lösning till en bråkdel av kostnaden för andra lösningar eftersom det eliminerar behovet av externa konsulter och förberedelser. Detta gör det enkelt och ekonomiskt att snabbt skala upp lärandet i hela organisationen och samtidigt uppnå kraftfulla resultat..
3. Simultant. WorkshopPro™ möjliggör en snabb och effektiv utrullning till hela organisationen samtidigt via länk, så att workshops kan genomföras parallellt utan att förlora tid eller kvalitet i lärandeprocessen.
4. Pedagogiskt och strukturerat. Innehållet är pedagogiskt utformat för att underlätta lärande i grupp, där alla deltagare får samma upplevelse och lärandeprocess.
5. Minimalt med förberedelser för chefer/teamledare. Enkla instruktioner och färdiga körscheman, material och handledarstöd gör att alla kan genomföra utan förkunskaper eller förberedelser.
6. Minimalt med tid för HR. Minimala förberedelser krävs för utrullning i hela organisationen tack vare ett färdigt koncept som ”sköter det sig självt”.
7. Flexibelt. WorkshopPro™ fungerar både för fysiska och digitala möten, vilket gör det enkelt att integrera i teamets arbetsvardag.
8. Driv snabb förändring. WorkshopPro™ ger dig verktygen att snabbt och effektivt förflytta enskilda team eller hela organisationen mot nya mål.
Varje WorkshopPro™ innehåller:
- Handledarinstruktioner
- Detaljerade körscheman
- Filmer med faktabakgrund
- Frågor som ger inspel till diskussion och reflektion
- Arbetsmaterial till varje deltagare
WorkshopPro™ finns i följande ämnen:
Vi utvecklar löpande ämnen som är lämpade för diskussioner och arbete i grupp. Idag finns:
3 st. WorkshopPro™ om feedback
Varför är feedback viktigt?
Skapa en förståelse för vikten av att ge feedback till varandra och hur feedbackkulturen kan stärkas i teamet.
Hur ger vi varandra feedback?
Lär er effektiva metoder för att ge konstruktiv feedback som inspirerar och motiverar till förbättringar.
Ta emot feedback och vilja till förändring
Stärk insikter om vikten av att vara öppen för att ta emot feedback och skapa förståelse för reaktioner och motstånd som kan uppstå.
3 st. WorkshopPro™ om lärkultur
Vikten av lärande och utveckling
Särk insikter och kunskaper om vikten av ständig kompetensutveckling. Skapa tankar och samsyn i gruppen kring kompetenser som kommer vara viktiga att utveckla inom närmsta året/åren. Som grupp eller individuella behov.
Att bredda synen på lärande
Se lärandet ur ett vidare perspektiv och förstå när, i vilka situationer det egna lärandet sker, enligt modellen 70-20-10. Få en förståelse över hur jag som individ men även arbetsgruppen kan uppmuntra till mer lärande och fördjupa lärandet när det dyker upp i vardagen.
Vilja och motivation till lärande
Få kunskaper och insikter om viktiga grunder i lärandet i teamet och för varje persons motivation till utveckling. Stärk insikter och kunskaper om hur vår motivation till lärande kan påverkas och utvecklas.
10 st. WorkshopPro™ om ledarskap
Är du den ledare du vill vara?
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Självinsikt i ledarrollen
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att motivera och leda mot visionen
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att erkänna fel och brister
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att föregå med gott exempel
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att be om feedback
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att tydliggöra värderingar genom feedback
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att uppmuntra ifrågasättande
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Att visa omtanke och uppskattning
Att ha en tydlig filosofi och grund i sitt ledarskap är A och O 2. Agera förebild Andra gör som du gör och inte som du säger. Hur är du förebild?
Ladda ner ett produktblad
Fyll i formuläret nedan så skickar vi ett produktblad till din mail